兵庫県尼崎市 尼崎ケアセンターそよ風（介護・福祉事業所）看護師/准看護師(パート・アルバイト)の求人

#🌸『尼崎ケアセンターそよ風 デイサービス』とは？🌸 全国で有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、ショートステイなど多彩な介護・福祉事業を展開する株式会社SOYOKAZEが運営する施設です🏢 ご利用者が住み慣れた地域で、その人らしく安心して快適な毎日を継続できるよう、真心のこもった丁寧なシニアケアと楽しい日中活動を提供しています。アクセスは、阪急神戸本線「園田駅」から徒歩で19分！さらにJR宝塚線「塚口駅」から徒歩で22分、「猪名寺駅」から徒歩で24分と、複数路線からアクセス可能な立地で毎日の通勤にも大変便利です。交通費は全額支給（当社規定あり）されますので安心です。今回は、お客様が日中を安心して健やかに過ごせるよう医療・健康面から支える「デイサービス 看護スタッフ（パート・バイト）」を募集します。パート雇用でありながら契約期間の定めがない無期雇用の契約のため、長期で安定して自分のペースで働ける環境が整っています。同法人が運営する他事業所への異動の可能性はありますが、原則として本人の希望に沿わない転勤や異動はございませんのでご安心ください。 #🌸看護スタッフ業務のポイント🌸 デイサービスにおける看護師業務です。日々の健康チェックや服薬管理を中心に、介護スタッフと連携しながらお客様が安心して1日を過ごせるようサポートしていただきます。 主な業務内容： ・バイタル測定、健康状態の観察・記録 ・服薬管理、内服準備 ・応急処置・急変時の対応（主治医・ご家族への連絡など） ・介護職との連携（食事・入浴介助の見守りなど） ・送迎時の体調確認や移動時の見守り ・ご家族・ケアマネジャーへの健康報告 ・機能訓練補助、感染予防の実施・指導 ※看護業務だけでなく、お客様に寄り添った介護業務も行っていただきます。 ★病院の病棟勤務とは異なり、日中の通所サービスであるため夜勤はいっさいありません。お客様が笑顔で「楽しかった、また来るね」とご自宅へ帰られるのを見送る瞬間に、大きなやりがいと温かみを感じられるお仕事です。 #🌸法人の想い🌸 株式会社SOYOKAZEでは、お客様に「そよ風に来ると元気になれる」「毎日を自分らしく安心して過ごせる」と思っていただくために、現場を支えるスタッフの笑顔と心のゆとりが何よりも大切だと考えています。今回の募集では、「看護師」または「准看護師」の資格をお持ちの方を求めています（いずれか必須）。高齢者施設での勤務が初めてという方や、久しぶりの現場復帰を目指すブランクがある方も大歓迎でお待ちしています。もちろん、他のお仕事と合わせたWワークでの勤務も可能です（※労働基準法に基づき、他のお仕事と合わせて週40時間以内での勤務が条件となります）。大手の充実した各種研修制度が整っているため、デイサービスでの看護・介護の流れをイチから安心して学べる環境です。「自分の生活スタイルに合わせて無理なく資格を活かしたい」「大手グループの安心できる環境でお客様の健康を支えたい」というあなたの想いを私たちは全力で応援します。 #🌸尼崎ケアセンターそよ風の3大メリット🌸 時給1,500円〜1,700円＋年末年始手当ありで資格を活かしてしっかり稼げる： パートの看護スタッフ求人として魅力的な高時給を設定しています💰 年末年始の勤務には手当もプラスされるため、これまでの看護スキルや資格をしっかりと活かしながら、効率よく安定した収入を得ることができます。 夜勤なしの8:30〜17:30＆週4日〜相談OKでプライベートと両立： 勤務時間は8:30～17:30の固定で、夜勤や遅番などの不規則な勤務は一切ありません🎶 週4日からの勤務で曜日や日数は柔軟に相談可能です。残業もほぼ発生せず、扶養控除内での勤務もしっかり考慮しますので、家庭やプライベート、他のお仕事（Wワーク）とも無理なく両立できます。 雇用期間の定めなし（無期雇用）の安心感＆お好みのスタイルで働ける： パート雇用ですが契約期間 of 定めのない無期雇用の契約のため、のびのびと仕事に集中できます（定年60歳、60歳以降については1年ごとの契約更新による継続雇用制度あり）。また、髪型・髪色自由、ネイルやひげもOKなど、個人の個性を尊重する風通しの良い職場環境も魅力です💅✨ #🌸数字でみる・給与と働き方🌸 給与詳細： 時給1,500円〜1,700円💰 ※パート・バイト（雇用期間の定めなし。無期雇用パート。定年60歳、60歳以降については1年ごとの契約更新による継続雇用制度あり） ※試用期間3か月あり（期間中の条件変更なし） ※応募資格：看護師または准看護師免許必須。学歴不問、未経験・ブランク可。Wワーク可（他業務と合わせ週40時間以内）。 プラスの手当・待遇： 年末年始手当あり 扶養控除内考慮 交通費全額支給（当社規定あり） 社会保険完備（契約時間数により対象外の場合あり） 勤務時間（残業ほぼなし）： 🎶 ・8:30～17:30 ※週4日～ご相談ください。 ※残業はほぼ発生しません。タイムマネジメントが徹底されているため、オンとオフの切り替えをはっきりさせて気持ちよく働けます。 ※休憩時間は法定通り支給（6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分）しっかりと確保されます。 ※入社時に勤務日数・時間のご希望をお聞かせいただき、擦り合わせの上決定させていただきます。お気軽にご相談ください。 休日・休暇： シフト制（ご希望の勤務日数に準ずる） 有給休暇（法定通り支給） 介護休暇、育児休暇、産前・産後休暇 #🌸職員として働く魅力🌸 2026年現在も多様でクリーンな働き方を推奨： コンプライアンスを徹底遵守するSOYOKAZEグループだからこそ、過度な残業やサービス残業は一切ありません。時間管理がしっかりなされているため、心身に無理なく健康的・衛生的に続けられるクリーンな職場環境が保たれています✨ 介護スタッフと連携しチームで支える安心感： 看護師としての単独判断だけに頼るのではなく、日々の食事や入浴介助の見守り、送迎時の体調確認などにおいて介護スタッフと密に連携・情報共有しながら、チームでお客様の安心をプロデュースします。 個性を活かせる風通しの良い職場： 髪型や髪色、ネイル、ひげなどが社内規定の範囲内で認められているため、自分らしいスタイルを大切にしながら、のびのびと働けます（※業務に支障のない範囲）。屋内禁煙（受動喫煙対策あり）の快適で綺麗な施設です。 #🌸充実した福利厚生🌸 社会保険完備： 雇用、労災、健康、厚生年金（※契約時間数により対象外の場合あり） 各種手当・制度： 交通費全額支給（当社規定あり）、年末年始手当あり、扶養控除内考慮、定年制度あり（60歳／以降継続雇用制度あり）💰 健康・生活サポート： 各種研修制度、定期健康診断、予防接種補助金制度、制服貸与、お好みのスタイルOK（髪型・髪色自由、ネイルOK、ひげOK ※規定あり） 休暇制度： シフト制、有給休暇（法定通り）、介護休暇、育児休暇、産前・産後休暇 屋内の受動喫煙対策あり： 屋内禁煙 #🌸ご応募お待ちしております！🌸 選考はメディルンの応募フォームよりご応募いただいた後、採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます。応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。面接日や入職時期のご希望、働き方についてのご希望や質問など、お気軽にご相談ください。「お持ちの看護師・准看護師資格を活かして、尼崎ケアセンターそよ風のデイサービスで、パートとして無理なく笑顔で活躍したい」「週4日〜の勤務相談や、夜勤なし、髪型自由・ネイルOKといった自分らしく働ける環境を選びたい」という方を大歓迎でお待ちしています。現在、在職中で今すぐの転職が難しいという方も、調整のご相談に柔軟に対応いたします。大手の安定した経営基盤と、働きやすさが揃った当施設で、あなたらしく笑顔で活躍しませんか？皆様からのご応募を心よりお待ちしております💡