京都府京都市右京区 天神川ケアセンターそよ風（介護・福祉事業所）介護職/ヘルパー(契約社員)の求人

#🌸『天神川ケアセンターそよ風』とは？🌸 全国でデイサービス、有料老人ホーム、グループホームなど多彩な介護・福祉事業を展開する株式会社SOYOKAZEが運営する施設です🏢 地域に密着した温かく丁寧なシニアケアを提供しています。アクセスは、阪急京都本線「西京極駅」から徒歩12分、京福電鉄嵐山本線「嵐電天神川駅」から徒歩18分、「山ノ内駅」から徒歩19分と, 複数路線から徒歩圏内でアクセス可能です。交通費は全額支給（当社規定あり）されますので、日々の通勤も安心です。当施設では、お客様が日帰りで入浴や食事、レクリエーションを楽しみ、生活リズムの維持やご自宅での生活を継続していくためのデイサービスを提供しています。今回は、お客様の快適な1日を側で支える「デイサービス 介護スタッフ（契約職員：正規フルタイム社員）」を募集します。期間の定めがない無期雇用契約（定年65歳、以降は再雇用制度ありで最長70歳まで勤務可能）のため、安定して長く働き続けられるのが魅力です。同法人が運営する他事業所への異動の可能性はありますが、原則として本人の希望に沿わない転勤や異動はございませんのでご安心ください。 #🌸デイサービス 介護スタッフ業務のポイント🌸 デイサービスにおける介護業務全般を担当していただきます。朝の送迎から始まり、入浴、食事、レクリエーション、機能訓練の補助など、お客様が安心して楽しい1日を過ごせるようトータルでサポートするお仕事です。夜勤はなく、日勤帯のみで規則正しく働けます。 主な業務内容： 送迎業務（運転・添乗、使用車両：ハイエース、ノア、タント） 健康チェック（血圧・体温測定、表情や体調の観察） 入浴介助（個別の状態に合わせた対応） 食事介助・口腔ケア支援（配膳・見守り・声かけ含む） レクリエーションの企画・実施（体操、手芸、脳トレなど） 機能訓練補助（専門職の指導に基づく軽運動や動作支援） 記録作成（ご利用報告書など、簡単なPC入力あり） 施設内の環境整備（清掃、備品管理など） ★日々のサポートだけでなく、レクリエーションの際にお客様と直接お会いして「今日も楽しかったよ」「また明日ね」といった嬉しいお声を直接聞ける機会があるのも、このお仕事の大きなやりがいです！ #🌸法人の想い🌸 株式会社SOYOKAZEでは、お客様に「そよ風に来ると元気になれる」「また明日も来たい」と思っていただくために、現場で活躍するスタッフ一人ひとりの心のゆとりと笑顔が何よりも大切だと考えています。今回の募集では、車の運転ができる方であれば、無資格・未経験の方も大歓迎です！学歴不問で、介護のお仕事に初めて挑戦する方や、久しぶりの仕事復帰でブランクがあるという方も丁寧にフォローします。「誰かを笑顔にする仕事に挑戦したい」「夜勤のない環境で、フルタイムの安定収入を得たい」という前向きな想いを私たちは全力で応援します。先輩スタッフが基礎から優しく指導する各種研修制度が整っているため、安心して新しい一歩を踏み出していただけます。 #🌸天神川ケアセンターそよ風の3大メリット🌸 月給227,304円〜244,320円＋時給換算195円の処遇改善手当＆最高130万円の特別報酬： 安定した月給に加え、介護従事時間に応じて支給される処遇改善手当（195円/時、月額例：34,320円 ※実績確認後4ヶ月目より支給）が毎月プラスされます。さらに、日頃の頑張りや業績に応じて支給される特別報酬（2025年6月支給実績：平均33.8万円／最高額130万円）や寸志もあり、頑張った分だけしっかり高収入として還元される仕組みです💰 夜勤なし・残業ほぼなし！8:30〜17:30の規則正しい日勤固定シフト： 勤務時間は8:30〜17:30（※施設により多少前後あり、休憩60分）の固定で、デイサービスのため夜勤は一切ありません🌙大手ならではの業務効率化により残業もほとんど発生しないため、「仕事の後は趣味や家族との時間を大切にしたい」「規則正しい生活リズムを保ちながら、無理なく体力を維持して働きたい」という方に最適な環境です。 年間休日107日＋リフレッシュ休暇17日＆正社員登用制度で将来性も抜群： 月9日（2月は8日）の公休に加えて、なんと入社日当日からリフレッシュ休暇 17日（※入社月により変動あり）が支給されます🌴有給休暇や各種法定休暇も取得しやすく、お休みがたっぷり確保されているため、プライベートを充実させながら無理なく働けます。さらに正社員登用制度もあるため、まずは契約職員としてスタートし、職場の雰囲気に慣れてから正社員を目指すことも可能です。 #🌸数字でみる・給与と働き方🌸 給与詳細： 月給227,304円〜244,320円💰 ※契約職員（無期雇用契約の正規フルタイム社員。正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約となります。定年65歳、再雇用制度で最大70歳まで勤務可能） ※経験・資格・スキルを考慮して優遇します。 ※試用期間3か月あり（期間中の給与などの条件変更なし・固定残業代なし！） ※応募資格：車の運転ができる方。資格不問、未経験・ブランク可、学歴不問。Wワーク可（週40時間以内）。 プラスの手当・待遇： 処遇改善手当あり（日勤195円/時 ※実績確認後4ヶ月目より支給。月額例：34,320円） 特別報酬支給あり（平均33.8万円・最高額130万円 ※2025年6月支給実績） 寸志あり 正社員登用制度あり 交通費全額支給（当社規定あり） 社会保険完備 各種研修制度あり 定期健康診断 予防接種補助金制度 制服貸与 勤務時間（残業ほぼなし）： 🎶 8:30～17:30（※施設により多少異なります／休憩60分） ※残業はほぼ発生しません。 休日・休暇： シフト制（月9公休、2月は8公休） リフレッシュ休暇17日（入社日当日に支給、入社月により日数は変動） 有給休暇（法定通り支給） 特別休暇、介護休暇、育児休暇、産前・産後休暇 #🌸職員として働く魅力🌸 2026年現在も多様でクリーンな働き方を推奨： コンプライアンスを徹底遵守するSOYOKAZEグループだからこそ、過度な残業やサービス残業は一切ありません。日勤帯のみのスケジュールに沿って時間通りに退勤できるため、体力的にも無理なく、自分の生活を第一にしながら長く安定して働けるクリーンな職場環境が保たれています✨ 正規フルタイム社員という新しい安心のカタチ： 今回の募集は「正規フルタイム社員（契約職員）」ですが、雇用期間の定めがない「無期雇用」での採用となります。定年は65歳、さらに再雇用制度で最大70歳まで現役として活躍可能。「契約更新の不安がなく、フルタイムでしっかり働き続けられる安心感」を持って、腰を据えて活躍し続けられます。 無資格・未経験からでも安心の研修体制： デイサービスが初めての方や無資格からスタートした方でも、各種研修制度を通じて基本的な介護技術からおもてなしの心までしっかり学べます。日々の業務もチーム体制で行うため、わからないことはその場ですぐに先輩に確認できる安心の環境です。 個性を活かせる風通しの良い職場： 髪型や髪色、ネイル、ひげなどが社内規定の範囲内で認められているため、個性を大切にしながら、自分らしくのびのびと働けます。屋内禁煙（受動喫煙対策あり）の快適で綺麗な施設です。 #🌸充実した福利厚生🌸 社会保険完備： 雇用、労災、健康、厚生年金 各種手当・制度： 交通費全額支給（当社規定あり）、処遇改善手当（日勤195円/時）、特別報酬制度（年実績あり）、寸志あり、正社員登用制度あり、継続雇用制度あり💰 健康・生活サポート： 各種研修制度、定期健康診断、予防接種補助金制度、制服貸与、お好みのスタイルOK（髪型・髪色自由、ネイル・ひげOK ※規定あり） 休暇制度： 年間休日107日、リフレッシュ休暇17日（規定あり）、有給休暇、特別休暇、介護休暇、育児休暇、産前・産後休暇 屋内の受動喫煙対策あり： 屋内禁煙 #🌸ご応募お待ちしております！🌸 選考はメディルンの応募フォームよりご応募いただいた後、採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます。応募から内定までは平均2週間〜1ヶ月ほどになります。面接日や入職時期のご希望、働き方についての質問など、お気軽にご相談ください。「未経験から介護のお仕事を始めて、夜勤のないデイサービスでフルタイムの安定収入を得たい」「特別報酬やリフレッシュ休暇など、待遇が抜群の環境を選びたい」「将来的に正社員を目指したい」という方を大歓迎でお待ちしています。現在、在職中で今すぐの転職が難しいという方も、入職時期の調整のご相談に柔軟に対応いたします。大手の安定した経営基盤と、働きやすさが揃った当施設で、あなたらしく笑顔で活躍しませんか？皆様からのご応募を心よりお待ちしております💡