京都府京都市東山区 東山ケアセンターそよ風（介護・福祉事業所）介護職/ヘルパー(契約社員)の求人

#🌸『東山ケアセンターそよ風 グループホーム』とは？🌸 全国でグループホーム、デイサービス、有料老人ホームなど多彩な介護・福祉事業を展開する株式会社SOYOKAZEが運営する施設です🏢 地域に密着した温かく丁寧なシニアケアを提供しています。アクセスは、京阪本線「鳥羽街道駅」から徒歩6分、京阪本線・奈良線「東福寺駅」からも徒歩7分と、複数路線から徒歩圏内でアクセス抜群です。交通費は全額支給（当社規定あり）されますので、日々の通勤も安心です。当施設では、認知症をお持ちのお客様が少人数で共同生活を送りながら、家庭的な雰囲気のなかで自分らしく暮らし続けられるようサポートを行っています。今回は、グループホームの「介護スタッフ（契約職員・正規フルタイム社員）」を募集します。雇用期間の定めがない無期雇用の契約のため、長期で安定して働ける環境が整っています。同法人が運営する他事業所への異動の可能性はありますが、原則として本人の希望に沿わない転勤や異動はございませんのでご安心ください。 #🌸介護スタッフ業務のポイント🌸 グループホームにおけるお客様の日々の生活支援と身体介助全般を担当していただきます。家庭的な雰囲気の中で、調理や掃除などもお客様と共に行いながら、自立支援と安心した暮らしの両立を目指します。 主な業務内容： ■ 日勤帯の業務 ・生活全般の支援（調理・掃除・洗濯など、お客様と一緒に） ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・健康チェック・往診対応（月2回の主治医対応など） ・レクリエーションの企画・実施（体操、散歩、脳トレなど） ・食事準備（朝・昼・夕）、配膳・片付け ・各種記録作成（ケア内容の記録、申し送りなど） ■ 夜勤帯の業務 ・夕食支援・口腔ケア・就寝介助 ・夜間の巡視（2時間おき）、排せつ介助・体調確認 ・緊急時対応（体調急変時の報告・記録など） ・翌朝の起床支援・朝食準備・食事介助 #🌸法人の想い🌸 株式会社SOYOKAZEでは、お客様に「そよ風に来ると元気になれる」「毎日を自分らしく安心して過ごせる」と思っていただくために、現場で活躍するスタッフ一人ひとりの心のゆとりと笑顔が何よりも大切だと考えています。今回の募集では、資格や経験は一切問いません！「資格ナシOK」「未経験OK」で、介護業界にチャレンジしてみたい方や、久しぶりの仕事復帰でブランクがあるという方も大歓迎です。先輩スタッフや法人の各種研修制度がしっかりバックアップしますので、安心してスタートしていただけます。また、今回はフルタイム勤務の契約職員（正規フルタイム社員）での採用となりますが、ゆくゆくは正社員へのステップアップを目指せる「正社員登用制度」もご用意しています。「未経験から介護のプロを目指したい」「大手の安定した環境でじっくりお客様に寄り添いたい」という前向きな想いを私たちは全力で応援します。 #🌸東山ケアセンターそよ風の3大メリット🌸 月給258,904円〜275,920円＋手厚い「処遇改善手当」や「特別報酬」あり： 安定した基本給に加え、毎月の介護従事時間に応じて手厚い処遇改善手当（日勤195円/時、夜勤215円/時 ※実績確認後4ヶ月目より支給。日勤のみ・月22日勤務の支給例で月34,320円）がプラスされます。さらに夜勤手当（6,000円/回）や寸志の支給に加え、業績と個人評価に応じた特別報酬（2025年6月支給実績：平均26.6万円／最高額109万円）もあり、日頃の頑張りがしっかりと給与還元される仕組みです💰 残業ほぼなし！年間休日107日＋リフレッシュ休暇17日でお休みもしっかり： 勤務はシフト制（早番・日勤・遅番・夜勤）で、休憩はしっかり取得可能。大手ならではの業務効率化により残業はほとんど発生しません。年間休日107日（月9日公休、2月は8公休）にプラスして、入社日当日に支給される「リフレッシュ休暇17日（入社月により日数変動あり）」があり、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働けます。 安心の雇用期間定めなし＆自分らしいスタイルでのびのび働ける： フルタイムで勤務いただく契約職員（正規フルタイム社員）の募集ですが、雇用期間の定めがないため長期で安心して働き続けられます（定年65歳、再雇用制度により70歳まで勤務可能）。また、髪型・髪色自由、ネイルやひげもOKなど、自分らしさを大切にできる風通しの良さも魅力です。 #🌸数字でみる・給与と働き方🌸 給与詳細： 月給258,904円〜275,920円💰 ※契約職員：正規フルタイム社員（雇用期間の定めなし。定年65歳、再雇用制度により70歳まで勤務可能） ※経験・資格・スキルを考慮して優遇します。 ※試用期間3か月あり（期間中の給与などの条件変更なし、固定残業代なし） ※応募資格：学歴不問、資格ナシOK、未経験・ブランク可。 プラスの手当・待遇： 処遇改善手当（日勤195円/時、夜勤215円/時 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給。1ヶ月の支給額一例：34,320円 ※日勤のみ・月22日勤務の場合） 夜勤手当（6,000円/回） 寸志あり 特別報酬支給あり（業績と個人評価により別途支給。2025年6月実績：平均26.6万円/最高109万円） 正社員登用制度あり 交通費全額支給（当社規定あり） 社会保険完備 勤務時間（残業ほぼなし）： 🎶 ・早番 7:30～16:30 ・日勤 9:00～18:00 ・遅番 10:00～19:00 ・夜勤 16:30～翌9:30 ※施設により多少異なります。 ※休憩時間：60分（法定通り） ※残業はほぼ発生しません。 休日・休暇： シフト制（年間休日107日／月9日公休、2月は8公休） リフレッシュ休暇17日（入社日当日に支給、入社月により日数は変動） 有給休暇（法定通り支給） 特別休暇、介護休暇、育児休暇、産前・産後休暇 #🌸職員として働く魅力🌸 2026年現在も多様でクリーンな働き方を推奨： コンプライアンスを徹底遵守するSOYOKAZEグループだからこそ、過度な残業やサービス残業は一切ありません。時間管理がしっかりなされているため、心身に無理なく健康的に続けられるクリーンな職場環境が保たれています✨ 無資格・未経験から描く安心のキャリアパス： 知名度・安定性ともに抜群のSOYOKAZEグループだからこそ、手厚い待遇や手当が整備されています。未経験からのスタートでも、働きながらスキルを身につけ、正社員登用制度を利用してさらに安定したキャリアを目指すことも可能です。 安心のサポート・研修体制： グループホームでの勤務が初めての方や、介護のお仕事自体が初めてという方でも、各種研修制度を通じて専門知識や認知症ケアのコツ、調理・介助の手順を基礎からしっかりと学べます。チーム全体でフォローし合う風土があるため、困ったときもすぐに先輩に相談できます。 個性を活かせる風通しの良い職場： 髪型や髪色、ネイル、ひげなどが社内規定の範囲内で認められているため、自分らしいスタイルを大切にしながら、のびのびと働けます。屋内禁煙（受動喫煙対策あり）の快適で綺麗な施設です。 #🌸充実した福利厚生🌸 社会保険完備： 雇用、労災、健康、厚生年金 各種手当・制度： 交通費全額支給（当社規定あり）、寸志あり、夜勤手当（6,000円/回）、処遇改善手当（日勤195円/時、夜勤215円/時）、特別報酬支給あり、正社員登用制度あり、継続雇用制度あり（70歳まで）💰 健康・生活サポート： 各種研修制度、定期健康診断、予防接種補助金制度、制服貸与、お好みのスタイルOK（髪型・髪色自由、ネイル・ひげOK ※規定あり） 休暇制度： シフト制（年休107日）、リフレッシュ休暇17日、有給休暇（法定通り）、特別休暇、介護休暇、育児休暇、産前・産後休暇 屋内の受動喫煙対策あり： 屋内禁煙 #🌸ご応募お待ちしております！🌸 選考はメディルンの応募フォームよりご応募いただいた後、採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます。応募から内定までは平均2週間〜1ヶ月ほどになります。面接日や入職時期のご希望、働き方についてのご希望や質問など、お気軽にご相談ください。「無資格・未経験から、グループホームの介護スタッフとして腰を据えて働きたい」「豊富な休暇や特別報酬、正社員登用など将来を見据えて頑張れる環境を選びたい」という方を大歓迎でお待ちしています。現在、在職中で今すぐの転職が難しいという方も、入職時期の調整のご相談に柔軟に対応いたします。大手の安定した経営基盤と、働きやすさが揃った当施設で、あなたらしく笑顔で活躍しませんか？皆様からのご応募を心よりお待ちしております💡